东台出台市级河长制工作考核办法
         近日，东台市河长办印发《东台市市级河长制工作考核办法》（东河发[2017]3号），规定市级河长制考核由日常监测、平时测评和年终考核三部分组成，实行千分制。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。对出现重大涉水安全或水污染责任事故的，直接判定为不合格。
        根据规定，本办法适用于对镇（区、场）和镇（区、场）级河长的考核。考核工作采取统一协调与分工负责相结合，定性评估与定量评价相结合，自查与抽查相结合，日常考核与年终考核相结合的方式进行。其中，对镇（区、场）的考核采取听取汇报、查阅资料、抽查现场、满意度测评等方式进行。考核指标包括河长制建立和运行、水资源管理、河道资源保护、水污染防治、水环境治理、河道生态修复、河道执法监督、河道长效管护、河道综合功能提升、附加考核和公众满意度测评等11项内容。对镇（区、场）级河长考核，则采取日常监测、平时测评、满意度测评等方式进行。
        《办法》规定，考核结果与市级河道管理、保护、治理补助资金挂钩。连续两年考核不合格的镇（区、场），将暂停安排有关补助资金。对考核优秀的镇（区、场），由市总河长颁发“河长制优胜杯”；对考核优秀的镇（区、场）级河长，由市级河长颁发“优秀河长杯”。年度考核不合格的河长，不能提拔重用；连续两年考核不合格的、不负责任造成不良影响的，视情给予处分。
                                                                                         （李少平 赵长海）